LOWONGAN SURABAYA HOTEL GUNAWANGSA MANYAR

LOWONGAN SURABAYA HOTEL GUNAWANGSA MANYAR

Perusahaan:
Hotel Gunawangsa Manyar
Alamat:Jl. Menur Pumpungan 62 Surabaya
Masa Iklan:10 November 2018 s/d 10 Desember 2018
Jumlah Pelamar:

10 Pelamar


Lowongan Kerja Hotel Gunawangsa Manyar Surabaya

SURABAYAJOBFAIR.COM --. Hotel Gunawangsa Manyar Surabaya, yang saat ini dikelola oleh Gunawangsa Hotel Group. www.gunawangsahotel.com/manyar

1. CHIEF ACCOUNTING (KODE: CA)

Kualifikasi:
1. Usia max. 35 tahun.
2. Pendidikan S1 Akuntansi.
3. Berpengalaman dibidang Accounting, Finance dan Pajak minimal 2 tahun.
4. Lebih diutamakan yang pengalaman dibidang Accounting perhotelan.
5. Penempatan Surabaya Timur.

Tanggung Jawab Pekerjaan:
– Membuat dan menganalisa laporan keuangan.
– Mengatur jalannya sistem dan kontrol arus keuangan operasional.

2. GENERAL CASHIER & ACCOUNT PAYABLE (KODE: GC & AP)

Kualifikasi:
1. Usia max. 30 tahun.
2. Pendidikan Min. SMK Perhotelan/ SMK Akuntansi
3. Berpengalaman dibidang GC & AP minimal 2 tahun.
4. Lebih diutamakan yang pengalaman dibidang GC & AP perhotelan.
5. Penempatan Surabaya Timur.

Tanggung Jawab Pekerjaan:
– Closing Jurnal dan make sure
– Balance petty cash GC

3. SALES MANAGER (KODE: SM)

Kualifikasi:
1. Usia max. 35 tahun.
2. Pendidikan Min. D3 Perhotelan/ S1 Sederajat
3. Berpengalaman dibidang Sales Manager minimal 2 tahun.
4. Lebih diutamakan yang pengalaman dibidang Sales Manager perhotelan.
5. Penempatan Surabaya Timur.

Tanggung Jawab Pekerjaan:
– Membuat dan menganalisa revenue vs budget
– Memastikan semua target sales tercapai

4. SALES EXECUTIVE (KODE: SE)

Kualifikasi:
1. Usia max. 35 tahun.
2. Pendidikan Min. SMA/K Perhotelan, D4 dan S1 Segala jurusan
3. Berpengalaman dibidang Sales Marketing minimal 1 tahun.
4. Lebih diutamakan yang pengalaman dibidang Sales Marketing perhotelan.
5. Penempatan Surabaya Timur.

Tanggung Jawab Pekerjaan:
– Membuat dan menganalisa penjualan.
– Mengembangkan potensi customer baru dan maintenance customer need

5. ASSISTANT FOOD & BEVERAGE MANAGER (KODE: FBM)

Kualifikasi:
1. Usia max. 35 tahun.
2. Pendidikan Min. SMK Perhotelan, D4 dan S1 Segala jurusan
3. Berpengalaman dibidang Food Beverage minimal 2 tahun.
4. Lebih diutamakan yang pengalaman dibidang Food Beverage perhotelan.
5. Penempatan Surabaya Timur.

Tanggung Jawab Pekerjaan:
– Membuat dan menganalisa operasional food beverage
– Memastikan target food beverage tercapai

6. STAFF ENGINEERING (KODE: ENG)

Kualifikasi:
1. Usia max. 30 tahun.
2. Pendidikan Min. SMK Listrik, D3/S1 Teknik Mesin
3. Berpengalaman dibidang Engineering minimal 1 tahun.
4. Lebih diutamakan yang pengalaman dibidang Engineering perhotelan.
5. Penempatan Surabaya Timur.

Tanggung Jawab Pekerjaan:
– Melakukan aktivitas operational divisi engineering
– Maintenance dan control equipment engineering area

7. STAFF FRONT OFFICE (KODE: FO)

Kualifikasi:
1. Usia max. 30 tahun.
2. Pendidikan Min. SMK Perhotelan
3. Berpengalaman dibidang Front Desk Agent minimal 1 tahun.
4. Lebih diutamakan yang pengalaman dibidang perhotelan.
5. Penempatan Surabaya Timur.

Tanggung Jawab Pekerjaan:
– Melakukan aktivitas operational divisi front office
– Memastikan Proses check in dan check out

Please send your CV to: email: hrm.manyar@gunawangsahotel.com or
Drop your CV to: Hotel Gunawangsa Manyar (Lobby A)
Jl. Menur Pumpungan 62 Surabaya
Phone:
031-2957272

*Original Posts from SURABAYAJOBFAIR.COM



Hanya file pdf, doc, docx. Tidak lebih besar 1 Mb.

Daftar Pelamar Online

NoNamaKotaPend.Usia
1. Nurindah Dwi Astuti Surabaya S1 23 th
2. Dwi Satrio Widodo Surabaya S1 28 th
3. Dimas Panji Surabaya SMA 21 th
4. Alfin Fanaldi Falakh Sidoarjo S1 21 th
5. Herbi Bayu Tri Aprilianto Surabaya S1 25 th
6. Arinda Anjar Oktaviani Jombang S1 24 th
7. Diana Indah Sari Sidoarjo D2 21 th
8. RIYAN BACHTIAR SURABAYA S1 29 th
9. ZAINUR RIDHO surabaya S1 25 th
10. DANDY ARIADINATA Surabaya SMA 19 th

© 2008 - 2018. Info Lowongan Kerja Surabaya, Sidoarjo, Malang dan Area Jawa Timur